春风浩荡开胜景,扬帆破浪正当时——苏大附中召开2021-2022学年第二学期全体教职工大会
岁月添新,春满山河。2月5日,苏大附中召开2022-2023学年第二学期全体教职工大会。大会由副校长陶刚主持,全体教职工参会。
“兔”飞猛进,模范领航——
会议伊始,陶刚宣读了苏大附中上学期及2022年度的各项表彰决定,包括校先进工作者、防疫先进个人、优秀教研组和备课组、优秀班主任和优秀班集体等。2022年,苏大附中全体教职工聚焦立德树人,精业笃行,踔厉奋发,“固”根基、“优”服务、“显”担当,“谋”创新,涌现了一批先进的团队和个人,谱写了学校高质量发展新篇章。苏大附中校长室为获得表彰的团队和个人颁发了奖状、证书。
大展宏“兔”,务虚求实——
各分管校长就本学期重点工作进行部署。正校级干部成素萍对教科室、课程中心和高叁年级工作提出了具体要求。教科室方面要完成教研任务、教师培训、论文写作和课题研究叁大常规,实行青年教师培养、骨干教师领航、德育能力提升叁大工程。课程中心将进一步优化正在研究的校本课程建设,并在现有的生物现代创新课程基地和中华文化英语课程基地两大课程基地建设上,再下功夫,不断扩大对区域外的辐射。同时,探索筹建苏大附中美育中心,实现跨学科融合;探索打造跨学科融合的科技节,着眼科技创新和核心素养。高叁年级注重持之以恒,抓实落细,一是德育为先,强调全员德育,激发学生自我成长的内驱力;二是教学工作为重,深化高考研究;叁是早读和晚自习提质增效,同时关注筑峰学生和临界生,提供差异化、个性化、更优质的教育。
副校长王加福首先回顾了上学期的教学工作,对教学质量、教学常规管理、备课教研活动等进行了全面细致的“回头看”。基于问题导向,他提出了新学期教学工作方面的要求:一是转变观念,从做了什么向怎么做更高效进阶,保持积极心态,主动求变;二是确立目标,提升教研组、备课组领导力,敢管敢做,推动两组活动质量的提升,让备课活动见成效,有成果。叁是要切实抓好个人备课规范,写出更优质的教案,寻找教材最优解。
副校长张存国指出,本学期是考试学期,是作为中考招生及高考的关键时段,德育处将在遵循学校总体发展规划的基础上,以五域联动的教学理念为指导,以培养爱岗敬业的德育团队为保障,以学生养成教育为重点,重过程、重落实、重实效,扎实推进德育队伍建设。一是以人为本,狠抓队伍建设,强化育人意识;二是注重创新,丰富活动形式,追求教育实效;叁是狠抓基础,强化养成教育,提高德育实效;四是叁位一体,调动家校社参与,发挥整合优势。
副校长陶刚从服务与保障、纪律与要求两个方面提出明确要求。聚焦乙类乙管,织密校园疫情保护网,继续实行进校测温、非必要不进校,保留一部叁班制,密切关注师生健康。他对学校室场的安全使用、车辆停放、校园资产、网络安全等安全保障注意事项也作了细致而周密的提醒。陶刚还在会上强调了工作纪律和师德师风,确保新学期各项工作规范进行。
前“兔”似锦,提振精神——
苏大附中党委书记、校长赵光义研判形势,着眼发展大局、全市站位和学校自身发展,带领全体教职工把深入学习领会省、市两会精神,与学习贯彻党的二十大精神,学习贯彻省委、市委全会精神结合起来,紧密围绕园区教育“优质均衡提升年”的主题,提振全体教师的“四敢”精神,锤炼实干作风。
他指出,要紧跟变化,不掉队,及时调整自己的心态和状态,全体教师要加强学习,提高站位,寻找工作幸福点,以正面、良好的心态投入工作。他向全体教师提出了“十二字要求”:专业成长、氛围营造、形象涵育。
他强调,要有“挑大梁”的自觉,老师、党员、干部精诚合作,发扬“四敢”精神,在疫情过后尽快转身,在业绩打造中抢占心态、干劲的先机,我们就一定能挑好大梁,做亮业绩。
他要求,要守正创新,做好做细党员冬训工作,提升基层党建工作质量。要在党性淬炼中实现从疾控工作向绩效工作转身,体现更强的政治意识和责任担当。
“遇事无难易,而勇于敢为。”全体苏附教职工将大力弘扬“四敢”精神,在新的一年“敢字当头、干字当先”,深入落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,拿出更多应变局的“硬招”、育新机的“真招”,把蕴藏的智慧和力量充分激发出来,实现苏大附中的华丽转身。
一审一校:樊晓宇
二审二校:卢啸虎
叁审叁校:陶刚
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